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淺談如何讓政治建警在基層開花結果

日期: 2018-05-03 發布者: 長沙市公安局開福分局四方坪派出所所長 王世平

        長沙市公安局開福分局四方坪派出所多年來對政治建警工作的深耕自作,使得所支部逐步成為全市的政治建警品牌。

        本所在抓政治建警工作上實功實做,不讓政治建警工作只是寫在紙上、說在嘴上、掛在墻上,而是將“硬指標”、“硬約束”、“硬抓手”落實到行動上。同時,務實推進從優待警工程,做到既要有硬度,也要有溫度的政治建警在基層實踐探索。我們通過“抓思想”,“帶隊伍”,“促工作”,最終“見成效”。

        近年來,四方坪隊伍沒有問題、不出問題,工作績效五年來蟬聯分局前三甲,2017年分局績效考核排名第一,全市“刑偵工作合成作戰”排名第一。

       四方坪派出所是公安機關中最基層的黨組織,我們倡導“三抓”來夯實政治建警工作。

       一是關鍵少數抓到位。所支部統一認識,將領導兩個字理解為“領”即帶頭做,“導”就是積極引導。少一點“指責式”批評,多一點“同理心”開導;少一點“恐嚇式”說教多一點“心貼心”交談。真心實意做全所同志們的貼心人。當公安戰友同志們遇到工作、生活上的困難時,所支部堅持與同志并肩作戰,休戚與共,共同擔當;特別我們對一些工作上有瑕疵、遇到瓶頸的同志,不嫌棄、不放棄,將他們當成兄弟、子女,以博大包容、鼎力相助、思想疏導為依托,構建基層黨支部黨員心連心的命運共同體。

        對少數思想上落后的同志,本所采取精準思想扶貧的方式,實現“1+1”幫扶(一落后黨員派一先進黨員幫扶)、“1+2”幫扶(一落后黨員派一先進黨員、所支部成員幫扶)、1+3幫扶(一落后黨員派一先進黨員、一所支部成員、一家屬幫扶),慰問走訪、困難救助、家屬互動微信群、文體活動以及所內食堂、溫暖小憩(茶歇休閑區)等,讓民輔警感受到黨的溫暖、組織的關懷,從而產生歸屬感、認同感,愛上四方坪這個家,愿意為家做貢獻。在交心談話時不說套話、空話,所支部成員將自己定位為傾聽者,強調換位思考,心靈碰撞。

       二是抓考核數據曬到位。主要是曬黨員的考核評分,分為:黨性體檢、工作績效、釘釘考勤、紀律作風、健康管家5個部分,其中黨性體檢、釘釘考勤、健康管家都是直接使用市局APP評分,紀律作風、工作績效由本所直接考核到個人的精準考核。新時代里抓隊伍工作,從過去用“票子”激烈,轉變為用“面子”增光激烈,現今同志們已步入“小康社會”,衣食無憂、經濟基礎普遍較寬裕,“倉廩實而知禮節”,每個人的自尊心成為人生標尺,是否活得“有面子”是一個重大人生命題。所支部認識到新時代新觀念,我們就將考核成績及時講評,實行每周一通報、每月一點評、每半年一評議?!跋癯禹纫粯拥脑鷮崱?,我們通過黨員考核評分,曬數據、找差距、爭“面子”,形成爭先恐后的良好局面。

      三是規定動作做到位。本所在面對省廳、市局、分局布置的各項政治建警工作要求和規定動作時,不做表面文章、不走形式主義、不庸俗化娛樂化。日?!叭龝徽n”,我們實行周期性計劃按時間圖推進,黨員大會、黨支部委員會、黨小組會、黨課均確定全年會議周期,從嚴教育管理黨員,提高黨員素質,通過抓“三會一課”落實,從根本上增強基層黨組織的凝聚力、戰斗力;在“黨員進社區”工作中,我們訂立“工作在單位、服務在社區、奉獻雙崗位”的黨員管理新機制,增強了黨員意識、宗旨意識,主動讓我們黨員到社區亮身份、做貢獻、強服務。我所以政治建警為統領,進一步讓政治建警在我所落地見效,推動各項工作任務順利完成。 

       四方坪派出所作為多年來全國、全省、全市的先進基層黨組織,始終將黨的建設工作置于全所工作的第一位,有硬度、有溫度地將基層政治建警工作嵌入到實際工作中。不斷增強針對性、有效性,著力使基層黨組織建設接地氣、聚人氣,實現基層政治建警工作與公安工作協調發展。讓政治建警在基層落地見效、開花結果,讓“實干的人生最富價值”成為四方坪人的人生追求。

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